评审部分

评审

因素

评分细则

权重

分值

一

技术部分（合计4***分）

（五）

管理制度

评审内容：根据投标人单位***。

提供3项或以上针对不同管理内容的制度的，得***分；

提供2项针对不同管理内容的制度的，得***分；

提供1项管理制度的，得***分；

未提供完整的管理制度的不得分。

5%

***分

二

商务部分（合计3***分）

（四）

拟派本项目的服务人数、服务人员素质

投标人承诺拟投入本项目服务人员不少于7人，且人员均无违法犯罪记录，其中项目负责人1人（无需驻场），社会工作从业人员（6名，需派驻），投标人提供承诺函，在此基础上，进行下述评审：

1.拟派本项目负责人：（本项累计最高得***分）

（1）资质：具有初级社会工作师证，得***分；具有中级或以上社会工作师证，得***分；

（2）学历：具备社会工作或法学或汉语言文学或教育学或康复治疗学等专业且为本科或以上的学历的，得***分；

（3）项目经验：具有1年以上残疾人服务领域社会工作经验且为该项目负责人的，每提供一项得1.***分，本项累计最高得***分；

（4）人员稳定性：项目负责人需与投标单位***，得***分；

提供项目负责人的资质证书、学历证书、工作经验证明资料以及劳务合同，不提供或者不能有效证明的，得***分。

2.项目团队成员（不含项目负责人）：（本项累计最高得***分）

（1）资质：具有助理或以上社会工作师证，每提供1人0.***分，本项累计最高得***分；

（2）学历：具备社会工作或法学或汉语言文学或教育学或康复治疗学等专业的学历的，每提供1人0.分，本项累计最高得***分；其中每有1人为本科学历的加0.***分，每有1人为研究生学历的加***分，累计最多加***分。学历本项，最高得***分。

（3）项目经验：具有1年以上残疾人服务领域社会工作经验，每有1人满足得0.***分，本项累计最高得***分；

提供团队成员的资质证书、学历证书、工作经验证明资料以及劳务合同，不提供或者不能有效证明的，得***分。

20%

***分

评审部分

评审

因素

评分细则

权重

分值

一

技术部分（合计4***分）

（五）

管理制度

评审内容：根据投标人单位***。

提供5项或以上针对不同管理内容的制度的，得***分；

提供2项针对不同管理内容的制度的，得2分；

提供1项管理制度的，得1分；

管理内容包括服务管理、档案管理、财务管理、人力资源管理、员工培训管理、绩效考核管理等。

未提供完整的管理制度的不得分。

5%

***分

二

商务部分（合计3***分）

（四）

拟派本项目的服务人数、服务人员素质

投标人承诺拟投入本项目服务人员不少于7人，且人员均无违法犯罪记录，其中项目负责人1人（无需驻场），社会工作从业人员（6名，需派驻），投标人提供承诺函，在此基础上，进行下述评审：

1.拟派本项目负责人：（本项累计最高得***分）

（1）资质：具有初级社会工作师证，得***分；具有中级或以上社会工作师证，得***分；

（2）学历：具备社会工作或法学或汉语言文学或教育学或康复治疗学等专业且为本科或以上的学历的，得***分；

（3）项目经验：拟派项目负责人在残疾人服务领域工作满5年的，得***分；在残疾人服务领域工作满3年的，得1.5分。本项累计最高得3分；

（4）人员稳定性：项目负责人需与投标单位***，得***分；

提供项目负责人的资质证书、学历证书、工作经验证明资料以及劳务合同，不提供或者不能有效证明的，得***分。

2.项目团队成员（不含项目负责人）：（本项累计最高得***分）

（1）资质：具有助理或以上社会工作师证，每提供1人0.***分，本项累计最高得***分；

（2）学历：具备社会工作或法学或汉语言文学或教育学或康复治疗学等专业的学历的，每提供1人0.***分，本项累计最高得***分；其中每有1人为本科学历的加0.***分，每有1人为研究生学历的加***分，累计最多加***分。学历本项，最高得***分。

（3）项目经验：具有1年以上残疾人服务领域社会工作经验，每有1人满足得0.***分，本项累计最高得***分；

提供团队成员的资质证书、学历证书、工作经验证明资料以及劳务合同，不提供或者不能有效证明的，得***分。

20%

***分