***信息化建设采购项目采购更正公告（第一次）

原公告的获取采购文件结束日期：2023-06-07，更正为：2023-06-14。

原公告的响应文件提交截止时间***：***，更正为：***。

原公告的开启时间：***，更正为：***。

• 采购文件第五章5.4.2评分标准详细评审中的项目人员配置“1、团队主要技术负责人具备红帽认证工程师（RHCSA）证书、网络安全能力认证（CCSC）证书资格，每提供1项得***分，最高得***分。 2、项目团队通信服务人员中（除项目经理外）具有工信部颁发的《通信专业技术人员职业资格》证书，每提供一个得***分，最高得***分。 注：提供证书复印件或证书查询截图、身份证复印件证明并加盖电子印章。”更正为：取消人员配置，并删除此项评分要求。

二、采购文件第五章5.4.2评分标准详细评审中的整体方案“根据供应商提供的整体方案进行综合评分，整体方案包括以下内容: ①技术服务方案； ②项目实施方案； ③团队服务方案；④售后及培训服务方案； 评分依据： （1）供应商每提供一项以上内容的得***分，最多得***分。 （2）在上述得分基础上，单项内容按以下原则进行加分： ①技术服务方案包含总体设计方案、需求理解、整体架构、系统部署、功能及性能需求分析，无不合理情况的加***分； ②项目实施方案包含阶段划分、各阶段目标、各阶段须完成的建设内容、各阶段进度计划、保障措施，无不合理情况的加***分； ③团队服务方案包含人员配置计划、职责分工、组织架构、人员管理措施、技术服务保障、应急措施，无不合理情况的加***分； ④售后及培训服务方案包含售后服务人员配置及联系电话、售后服务承诺、项目培训方案、售后服务方案，无不合理情况的加***分。 注：“不合理”是指内容与项目实际情况不符，内容与项目无关，内容表述错误，内容前后表述矛盾，内容与项目不匹配，项目信息错误，不符合本项目涉及的相关规范或标准要求或照搬其他项目方案等情形。 注：以供应商响应文件中提供的整体方案为准。”更正为：根据供应商提供的整体方案进行综合评分，整体方案包括以下内容:①技术服务方案； ②项目实施方案； ③团队服务方案；④售后及培训服务方案； 评分依据：（1）供应商每提供一项以上内容的得***分，最多得***分。（2）在上述得分基础上，单项内容按以下原则进行加分：①技术服务方案包含总体设计方案、需求理解、整体架构、系统部署、功能及性能需求分析，无不合理情况的加***分，方案能充分满足用户需求的加***分，本小项最多得***分； ②项目实施方案包含阶段划分、各阶段目标、各阶段须完成的建设内容、各阶段进度计划、保障措施，无不合理情况的加***分，本小项最多得***分；③团队服务方案包含人员配置计划、职责分工、组织架构、人员管理措施、技术服务保障、应急措施，无不合理情况的加***分，本小项最多得***分；④售后及培训服务方案包含售后服务人员配置及联系电话、售后服务承诺、项目培训方案、售后服务方案，无不合理情况的加***分，本小项最多得***分。注：“不合理”是指内容与项目实际情况不符，内容与项目无关，内容表述错误，内容前后表述矛盾，内容与项目不匹配，项目信息错误，不符合本项目涉及的相关规范或标准要求或照搬其他项目方案等情形。注：以供应商响应文件中提供的整体方案为准。